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En un panorama global donde la inteligencia artificial (IA) redefine constantemente las fronteras de lo posible, las conversaciones sobre su impacto en el mundo laboral se vuelven cada vez más apremiantes. Una de las voces que resuenan con particular claridad es la de Jon Hernández, divulgador y experto en IA, quien ha lanzado una advertencia que, si bien puede parecer específica, encierra una profunda reflexión sobre el futuro del trabajo: "La primera ola afectará a los becarios". Esta afirmación, lejos de ser una simple predicción, es un llamado a la acción y a la reflexión sobre cómo las nuevas generaciones y las organizaciones deben prepararse para un cambio inminente y, en muchos aspectos, ya palpable.

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Diario Tecnología
IESE Business School

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En un mundo donde la transformación digital no es ya una opción, sino una imperiosa necesidad, la inteligencia artificial (IA) se erige como el motor fundamental del cambio. Este paradigma de innovación no solo redefine la forma en que las empresas operan, sino que también establece nuevos estándares de eficiencia, competitividad y personalización en la interacción con el cliente. En este contexto de evolución vertiginosa, la participación de Jakala en el prestigioso evento sobre Futuro Digital del IESE Business School ha marcado un hito significativo, no solo por la calidad de su exposición, sino por lo que representa: la materialización de la promesa de la IA en el tejido empresarial español a través de casos de éxito concretos y verificables. Es una señal clara de que, si bien el debate sobre la IA puede parecer abstracto para muchos, en España ya existen empresas que están cosechando beneficios tangibles y marcando el camino a seguir.

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